Arnaud-Clémens Silvène
Silvène Arnaud-Clémens est doctorante en sciences de gestion à l’Université Jean Monnet de St Etienne sous la direction d’Emilie Lanciano. Ses travaux de recherche portent sur le care dans la gouvernance des entreprises de l’Economie Sociale et Solidaire en hypercroissance. Ils sont réalisés dans le cadre d’une Convention Industrielle de Formation par la REcherche (CIFRE) au sein de la start-up Comptoir de Campagne.
Thèmes de recherche et expertises
- Entrepreneuriat
- Economie Sociale et Solidaire
- Gouvernance
- Gestion des Relations Humaines
Formation
2019-2021
Doctorat en Sciences de Gestion – Université Jean Monnet St Etienne
Thèse CIFRE avec le Laboratoire COACTIS et la start-up COMPTOIR DE CAMPAGNE
Projet de thèse : Le « care » dans le développement en réseau d’une entreprise hybride : mettre en place des pratiques de GRH qui prennent soin des équipes dans une start-up de l’Economie Sociale et Solidaire.
2018
Module « Construction d’un projet de recherche en Management » – IAE de Lyon
2017
Master 2 Entrepreneuriat et Développement des Entreprises Nouvelles (EDEN) – IAE de Lyon
Mémoire : Les enjeux de l’accompagnement du dirigeant à la « libération » de son entreprise à travers l’étude de la démarche de transformation managériale d’une entreprise de service informatique
1994
Diplôme de l’ECOLE SUPERIEURE DE COMMERCE DE GRENOBLE
Spécialisation en Management des Activités de Service
Expérience
2017-2019
Conseil en Management, Ressources Humaines et Entrepreneuriat
Accompagnement d’équipes et de dirigeants d’entreprises sociales
Membre du conseil d’administration de la Compagnie de danse ACTE
Formatrice Réseau ETINCELLE
Animation de session d’accompagnement de jeunes « décrocheurs » à devenir entrepreneurs de leur vie, grâce à une pédagogie alternative centrée sur les jeunes et sur la découverte du monde professionnel
1998-2016
Parcours de dirigeante RH et de chef de projet, croisant toutes les filières de l’entreprise SNCF, en établissement, en région et en direction centrale.
3 derniers postes :
– Directrice Déléguée Ressources Humaines et Communication – Direction des Achats Groupe SNCF
– Chef de projet Académie de la Circulation Ferroviaire et Directrice du Centre de formation de Lyon – Direction de la Circulation Ferroviaire
– Responsable des Relations Sociales – Direction des Ressources Humaines Rhône-Alpes
1995-1997
Responsable du Recrutement et de la Communication – ASFODEL – GIL Patronat du Rhône (Centre de Formation aux métiers du tertiaire et des services)
Chargée de Mission Emploi – Conseil Général de la Loire
Publications
Arnaud-Clémens S. (2021). “Le care pour appréhender les tensions dans une start-up de l’ESS: vers une prise en charge du “souci des autres” au niveau organisationnel?” Revue des Conditions de Travail de l’ANACT, N°12, p162-170.